摘要：◆人力資源管理 培養(yǎng)目標：本專業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和未來社會與科技發(fā)展需要的，德智體美全面和諧發(fā)展的，具備扎實的管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)基礎(chǔ)理論和基本知識，業(yè)務(wù)能力強、知識面寬、綜合素質(zhì)高，具有開拓精神和良好的職業(yè)道德，能在政府部門、企事業(yè)
◆人力資源管理
培養(yǎng)目標：本專業(yè)培養(yǎng)適應(yīng)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和未來社會與科技發(fā)展需要的，德智體美全面和諧發(fā)展的，具備扎實的管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)基礎(chǔ)理論和基本知識，業(yè)務(wù)能力強、知識面寬、綜合素質(zhì)高，具有開拓精神和良好的職業(yè)道德，能在政府部門、企事業(yè)單位從事人力資源管理以及教學(xué)、科研、咨詢等方面工作的高素質(zhì)應(yīng)用型專門人才。
主干課程：管理數(shù)學(xué)、政治經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)原理、微觀經(jīng)濟學(xué)、會計學(xué)、辦公自動化與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、宏觀經(jīng)濟學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、VisualFoxPro數(shù)據(jù)庫及其應(yīng)用、市場營銷學(xué)、財務(wù)會計、經(jīng)濟法、財經(jīng)應(yīng)用文寫作、管理信息系統(tǒng)、人員素質(zhì)測評、薪酬管理、人力資源管理、組織行為學(xué)、勞動關(guān)系與勞動法、勞動經(jīng)濟學(xué)、社會保障學(xué)、人口社會學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、行政管理學(xué)、金融學(xué)、證券投資學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、國際勞務(wù)貿(mào)易、國際貿(mào)易理論與實務(wù)、社會學(xué)、財務(wù)管理等。
學(xué)制學(xué)位：本科學(xué)制四年，畢業(yè)合格者授予管理學(xué)學(xué)士學(xué)位。
