摘要：◆人力資源管理 培養(yǎng)目標：本專業(yè)培養(yǎng)適應社會主義現代化建設和未來社會與科技發(fā)展需要的，德智體美全面和諧發(fā)展的，具備扎實的管理學、經濟學基礎理論和基本知識，業(yè)務能力強、知識面寬、綜合素質高，具有開拓精神和良好的職業(yè)道德，能在政府部門、企事業(yè)
◆人力資源管理
培養(yǎng)目標：本專業(yè)培養(yǎng)適應社會主義現代化建設和未來社會與科技發(fā)展需要的，德智體美全面和諧發(fā)展的，具備扎實的管理學、經濟學基礎理論和基本知識，業(yè)務能力強、知識面寬、綜合素質高，具有開拓精神和良好的職業(yè)道德，能在政府部門、企事業(yè)單位從事人力資源管理以及教學、科研、咨詢等方面工作的高素質應用型專門人才。
主干課程：管理數學、政治經濟學、管理學原理、微觀經濟學、會計學、辦公自動化與網絡技術、宏觀經濟學、統(tǒng)計學、VisualFoxPro數據庫及其應用、市場營銷學、財務會計、經濟法、財經應用文寫作、管理信息系統(tǒng)、人員素質測評、薪酬管理、人力資源管理、組織行為學、勞動關系與勞動法、勞動經濟學、社會保障學、人口社會學、領導學、行政管理學、金融學、證券投資學、公共關系學、企業(yè)戰(zhàn)略管理、國際勞務貿易、國際貿易理論與實務、社會學、財務管理等。
學制學位：本科學制四年，畢業(yè)合格者授予管理學學士學位。
